Décrypter les 32 indicateurs du QUALIOPI - à distance
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Formation créée le 17/12/2020. Dernière mise à jour le 27/09/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Vous voulez décrypter le RNQ et comprendre comment mettre en conformité votre organisme de formation selon celui-ci. Nous vous proposons une formation-action afin de construire ensemble vos indicateurs exigés. Cette démarche qualité est un avantage concurrentiel éprouvé et vous permettra de faire certifier vos processus qualité auprès des différents financeurs et ainsi, obtenir des financements de leurs parts.
Objectifs de la formation
- Comprendre les décrets/arrêtés du 06/09/19 et ses enjeux
- Comprendre le contenu des différents indicateurs
- Connaitre la procédure de référencement
- Établir son autodiagnostic de son processus qualité
Profil des bénéficiaires
- Toute personne chargée de la formation en organisme de formation : Responsable de la Formation, Assistant(e) Formation, Formateur
- Bases en gestion de la formation dans un OF
- Disposer d’une connexion internet et d'un navigateur web afin de suivre la formation via l’outils de visioconférence
Contenu de la formation
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Contexte et enjeux du Référentiel National Qualité (RNQ)
- Les modalités d'audits
- Les Organismes de Certification et leurs rôles
- Les différents acteurs
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Décryptage
- Décrypter les 32 indicateurs Référentiel National Qualité (RNQ)
- Quels sont les éléments de preuves à apporter lors de l’audit
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Mise en pratique
- Rédiger et/ou mettre à jour ses différents documents interne à son fonctionnement
- Mettre en place les nouvelles procédures en interne
- Réaliser une simulation d’audit et concevoir un plan d’action
Coralie CAPRON – Consultante droit de la formation professionnelle et Auditrice Qualiopi Forte d’une expérience de responsable formation, elle est spécialiste du droit de la formation professionnelle et de l’accompagnement qualité des organismes de formation.
- Avant la formation, un questionnaire sera envoyé au stagiaire afin d’évaluer son niveau de connaissance et ses besoins.
- Celle-ci débutera par une présentation du formateur et de chacun des stagiaires et se déroulera dans le respect du programme de formation qui aura été préalablement remis aux stagiaires, et ce, suivant une alternance d’exposés théoriques et d’étude de cas pratique.
- En fin de formation, un questionnaire sera envoyé au stagiaire afin d’évaluer son niveau de connaissance acquis.
- Chaque stagiaire, tout au long de formation, sera amené à réaliser des exercices d’étude de cas, des échanges avec le formateur et l’ensemble des apprenants, sous la forme de Question– Réponses ou de débriefing.
- Mises en situation.
- Signature d’une feuille d’émargement et Attestation de fin de formation
- Formulaires d'évaluation de la formation.
- Celle-ci débutera par une présentation du formateur et de chacun des stagiaires et se déroulera dans le respect du programme de formation qui aura été préalablement remis aux stagiaires, et ce, suivant une alternance d’exposés théoriques et d’étude de cas pratique.
- Diaporama exposé via un partage d’écran du formateur
- Livret pédagogique remis à chaque stagiaire par mail sous format pdf et outils mis à disposition des stagiaires sous format Word ou Excel.
- Etude de cas concrets
- Plan d'action
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.